Lao động Việt Nam trồng cỏ ở Hàn Quốc

* Nhiều đối tượng khó tiếp cận vốn vay.

Bà Hoàng Kim Ngọc, Phó Cục trưởng Cục Quản lý Lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH) nói: “Hiện 84 người đi theo chương trình IMM Japan đã xuất cảnh và đang làm việc ở Nhật. Riêng thị trường Hàn Quốc đã tổ chức 3 khóa đào tạo tiếng Hàn cho lao động huyện nghèo. Khóa đầu tiên năm 2009 có 84 người đi làm việc tại Hàn Quốc. Khóa 2 có hơn 700 người học, trên 70% đã vượt qua kỳ kiểm tra tiếng Hàn và đã có nhiều lao động được lựa chọn. Chỉ riêng tỉnh Thanh Hóa có 116 người đỗ và 44 người được lựa chọn đi làm ở nước ngoài…”.

6 tháng qua, các doanh nghiệp (DN) và địa phương cố gắng triển khai Quyết định 71. Chẳng hạn ở Nghệ An, có trên 43.000 người đang làm việc ở nước ngoài, tập trung chủ yếu ở các thị trường: Đài Loan (Trung Quốc), Malaysia, Hàn Quốc, Nhật Bản và các nước Trung Đông. Hàng năm, ngoại tệ do lao động của tỉnh đi làm việc ở nước ngoài gửi về qua các ngân hàng thương mại đạt từ 90 - 95 triệu USD, đó là chưa kể nguồn do lao động mang về trực tiếp.

Hay, như tỉnh Lào Cai cũng là một trong những địa phương thực hiện tốt Đề án “Hỗ trợ huyện nghèo đẩy mạnh XKLĐ góp phần giảm nghèo nhanh, bền vững giai đoạn 2009 - 2020”… NLĐ đi làm việc tại Nhật Bản thu nhập từ 10 - 20 triệu đồng/tháng, Malaysia từ 7 - 9 triệu đồng/ tháng… đã góp phần tích cực xóa đói giảm nghèo cho người dân khi Lào Cai có đến 59 xã đặc biệt khó khăn, tỷ lệ hộ nghèo theo chuẩn mới hiện nay là 43%.

Việt Nam đang tiếp tục tuyển chọn lao động đi làm việc tại các thị trường khác như: Malaysia, UAE… Tới đây, Malaysia chuẩn bị ra quy định lương tối thiểu với dự kiến nâng cao, đây sẽ là thị trường rất thuận lợi cho NLĐ. Với thị trường Đài Loan, Việt Nam đang thực hiện Đề án Chấn chỉnh, trong đó có những định hướng cho các DN vào thị trường này.

Tuy nhiên, bên cạnh các mặt nỗ lực đạt được, vẫn còn nhiều khó khăn, vướng mắc trong triển khai Đề án. Đó là, tỷ lệ NLĐ tham gia đào tạo cao, nhưng sau đó bỏ cuộc cũng ở mức cao. Chính quyền nhiều địa phương chưa tích cực vào cuộc, còn phó mặc cho DN, chưa sâu sát vận động để người dân tham gia XKLĐ nhiều hơn. Bên cạnh đó, khủng hoảng kinh tế ảnh hưởng không nhỏ đến thị trường XKLĐ, nên từ đầu năm đến nay tốc độ đưa đi so với năm 2011 ở tất cả thị trường đều chậm.

Chưa kể, một số thị trường, thủ tục vay vốn của Ngân hàng Chính sách Xã hội tương đối phức tạp. Ví dụ, vay vốn đi Hàn Quốc, theo quy định, ngân hàng chỉ giải ngân khi NLĐ có hợp đồng với DN. Trong khi đó, chương trình Hàn Quốc không có hợp đồng với DN, bởi trung tâm lao động ngoài nước không phải là DN ký hợp đồng. NLĐ chỉ có hợp đồng chủ sử dụng lao động Hàn Quốc.

Bộ LĐ-TB&XH cho biết, về điều này, Cục Quản lý Lao động ngoài nước đã có công văn gửi Ngân hàng Chính sách Xã hội giải thích. Sau đó, Ngân hàng đã có văn bản hướng dẫn chi nhánh ở các địa phương. Tuy nhiên, công văn ra đời cách đây 2 năm, nhưng nhiều chi nhánh vẫn không giải quyết.

Từ nay đến cuối năm, Bộ LĐ-TB&XH chỉ đạo tiếp tục đẩy mạnh XKLĐ, trong đó ưu tiên tuyển lao động huyện nghèo đi thị trường Hàn Quốc, làm việc trong lĩnh vực sản xuất nông nghiệp. Cùng với mở rộng thị trường, các tiêu chí về độ tuổi, trình độ văn hoá cũng được Bộ "nới" rộng, tạo thuận lợi cho nhiều lao động có nguyện vọng đủ điều kiện tham gia XKLĐ.

Mai Châu