Thủ tướng Lê Minh Hưng tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIV, nhiệm kỳ 2026 - 2031. Ảnh: Nguyễn Hải

Khẳng định vị thế, tạo nền tảng cho chặng đường phát triển mới

Diễn ra từ ngày 3 - 5/6 tại Hà Nội với phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam nhiệm kỳ 2026 - 2031 là sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn cả nước.

Đại hội quy tụ 780 đại biểu ưu tú, đại diện cho ý chí, nguyện vọng và trí tuệ của hơn 10 triệu đoàn viên công đoàn và người lao động trên cả nước.

Sau ba ngày làm việc nghiêm túc, trách nhiệm, Đại hội đã hoàn thành toàn bộ chương trình đề ra, đánh giá toàn diện kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam và xác định phương hướng, nhiệm vụ cho nhiệm kỳ mới.

Một trong những điểm nhấn quan trọng của Đại hội là việc nhìn nhận khách quan những kết quả nổi bật mà tổ chức Công đoàn đã đạt được trong giai đoạn 2023 - 2026.

Dù chưa trọn một nhiệm kỳ, các cấp công đoàn đã phát triển mới hơn 2,2 triệu đoàn viên, thành lập trên 15.000 công đoàn cơ sở, nâng tổng số đoàn viên lên hơn 10 triệu người; công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động tiếp tục được tăng cường với nhiều mô hình hiệu quả như “Bữa cơm Công đoàn”, chương trình hỗ trợ đoàn viên mắc bệnh hiểm nghèo và bệnh nghề nghiệp.

Các phong trào thi đua yêu nước cũng ghi dấu ấn mạnh mẽ khi có hơn 383.000 sáng kiến được áp dụng vào thực tiễn, mang lại giá trị làm lợi trên 40 nghìn tỷ đồng.

Những con số này không chỉ phản ánh sức sáng tạo của người lao động mà còn khẳng định vai trò đồng hành, khơi dậy động lực cống hiến của tổ chức Công đoàn trong sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước.

Các đại biểu làm lễ chào cờ phiên bế mạc. Ảnh: Nguyễn Hải

Đại hội cũng đã bầu Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIV gồm 135 ủy viên. Ông Nguyễn Anh Tuấn tiếp tục được tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIV, cùng đội ngũ lãnh đạo mới dẫn dắt tổ chức Công đoàn bước vào giai đoạn phát triển mới.

Đặc biệt, phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm ghi nhận và biểu dương những thành tựu của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam; đồng thời nhấn mạnh yêu cầu đổi mới mạnh mẽ, toàn diện để đáp ứng những đòi hỏi của giai đoạn phát triển mới của đất nước.

Những đánh giá, định hướng và kỳ vọng từ lãnh đạo Đảng, Nhà nước đã tiếp thêm động lực để tổ chức Công đoàn tiếp tục khẳng định vị thế là tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân, là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên và người lao động.

Lấy người lao động làm trung tâm của mọi quyết sách

Nếu như những kết quả đạt được là nền tảng thì các quyết sách được thông qua tại Đại hội XIV chính là động lực cho chặng đường phát triển mới.

Điểm xuyên suốt trong toàn bộ Nghị quyết Đại hội là tư tưởng lấy đoàn viên, người lao động làm trung tâm của mọi hoạt động, mọi chương trình hành động và mọi mục tiêu phát triển.

Theo Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Anh Tuấn, Đại hội xác định mục tiêu tổng quát nhiệm kỳ 2026 - 2031 là tập trung phát triển đoàn viên, hoàn thiện mô hình tổ chức, nâng cao hiệu quả hoạt động; thực hiện tốt hơn vai trò đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; thúc đẩy dân chủ tại nơi làm việc; đồng thời vận động người lao động đổi mới sáng tạo, tiên phong ứng dụng khoa học công nghệ, nâng cao năng suất lao động.

Để hiện thực hóa mục tiêu đó, Đại hội quyết định triển khai phong trào thi đua mới “Lao động giỏi, Năng suất cao, Thu nhập tốt”; xác định hai khâu đột phá gồm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn và đẩy mạnh ứng dụng khoa học công nghệ, chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn cũng như trong sản xuất, kinh doanh.

Ba chương trình trọng tâm và bốn đề án lớn được thông qua đều hướng tới việc nâng cao chất lượng phục vụ đoàn viên, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, thúc đẩy việc làm ổn định, tăng thu nhập và tạo điều kiện để người lao động thích ứng với những thay đổi của nền kinh tế số.

Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Anh Tuấn nhấn mạnh Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam đã thành công tốt đẹp, thông qua nhiều quyết sách quan trọng nhằm đổi mới toàn diện tổ chức Công đoàn. Ảnh: Nguyễn Hải

Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho rằng, định hướng này cũng hoàn toàn thống nhất với sáu nhiệm vụ trọng tâm mà Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm giao cho tổ chức Công đoàn.

Trong đó, yêu cầu nổi bật là xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lấy người lao động làm trung tâm, đổi mới mạnh mẽ hoạt động công đoàn cơ sở, nâng cao chất lượng đối thoại và thương lượng tập thể, đẩy mạnh chuyển đổi số và tham gia xây dựng Đảng, xây dựng hệ thống chính trị.

Một dấu ấn đáng chú ý khác của Đại hội là phiên đối thoại giữa Thủ tướng Chính phủ Lê Minh Hưng cùng các thành viên Chính phủ với đại biểu công đoàn về chủ đề nâng cao năng suất lao động để thực hiện mục tiêu tăng trưởng hai con số.

Những vấn đề thiết thực như sức khỏe người lao động, nhà ở, thu nhập, môi trường làm việc an toàn, ứng dụng trí tuệ nhân tạo và chuyển đổi số đã được các đại biểu thẳng thắn trao đổi, đề xuất giải pháp.

Cam kết lắng nghe và tiếp thu từ Chính phủ cho thấy sự đồng hành chặt chẽ giữa Nhà nước và tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo đời sống người lao động.

Thành công của Đại hội XIV không chỉ được đo bằng những nghị quyết, chương trình hay đề án được thông qua, mà còn ở tinh thần đổi mới mạnh mẽ và quyết tâm hành động vì người lao động.

Đây là dấu mốc quan trọng mở ra giai đoạn phát triển mới của tổ chức Công đoàn Việt Nam, một tổ chức hiện đại, chuyên nghiệp, linh hoạt và ngày càng gần gũi với đoàn viên, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nhấn mạnh thêm.

Với nền tảng đã được tạo dựng cùng những định hướng chiến lược cho nhiệm kỳ 2026 - 2031, Công đoàn Việt Nam đang bước vào hành trình mới với khát vọng lớn hơn là bảo vệ tốt hơn quyền lợi người lao động, nâng cao chất lượng cuộc sống đoàn viên và góp phần xây dựng đất nước Việt Nam hùng cường, phồn vinh, văn minh, hạnh phúc.