Theo dõi Báo Thanh tra trên
Thiên Bình
Thứ hai, 21/07/2025 - 08:03
(Thanh tra) - Vì sao phải định kỳ chuyển đổi vị trí công tác của người có chức vụ, quyền hạn? Việc chuyển đổi được thực hiện theo nguyên tắc nào?
Tiêu chuẩn, định mức sử dụng tài sản công là công cụ quan trọng, được sử dụng xuyên suốt trong toàn bộ quá trình quản lý tài sản công. Nguồn: internet
Trả lời:
Theo ông Vũ Văn Chiến, nguyên Hiệu trưởng Trường Cán bộ Thanh tra, Thanh tra Chính phủ, chuyển đổi vị trí công tác có vai trò rất quan trọng trong việc phòng ngừa tham nhũng. Mục đích của việc chuyển đổi nhằm ngăn ngừa việc cán bộ, công chức ở lâu một trí có thể tạo nên những ê kíp, lợi dụng những kẽ hở của cơ chế, chính sách, pháp luật để tham nhũng. Tuy nhiên, việc chuyển đổi vị trí công tác phải đảm bảo sự ổn định của quản lý Nhà nước, không làm ảnh hưởng đến hoạt động bình thường của cơ quan, tổ chức, đơn vị và tính chuyên môn sâu của các vị trí công tác.
Điều 18 Luật Phòng, chống tham nhũng năm 2018 quy định về xây dựng, ban hành và thực hiện định mức, tiêu chuẩn, chế độ như sau:
1. Cơ quan Nhà nước, trong phạm vi nhiệm vụ, quyền hạn của mình, có trách nhiệm sau đây:
a) Xây dựng, ban hành định mức, tiêu chuẩn, chế độ;
b) Công khai quy định về định mức, tiêu chuẩn, chế độ;
c) Thực hiện và công khai kết quả thực hiện quy định về định mức, tiêu chuẩn, chế độ.
2. Tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, đơn vị sự nghiệp công lập và các tổ chức, đơn vị khác có sử dụng tài chính công, căn cứ vào quy định tại khoản 1 Điều này, hướng dẫn áp dụng hoặc phối hợp với cơ quan Nhà nước có thẩm quyền xây dựng, ban hành, công khai định mức, tiêu chuẩn, chế độ áp dụng trong tổ chức, đơn vị mình, thực hiện và công khai kết quả thực hiện quy định về định mức, tiêu chuẩn, chế độ đó.
3. Cơ quan, tổ chức, đơn vị không được ban hành định mức, tiêu chuẩn, chế độ trái pháp luật.
Ý kiến bình luận:
Hiện chưa có bình luận nào, hãy trở thành người đầu tiên bình luận cho bài biết này!
(Thanh tra) - Trả lời câu hỏi của công dân, Bộ Nội vụ cho biết, việc tổ chức thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức ở các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (cấp tỉnh) thuộc thẩm quyền của UBND cấp tỉnh.
Nguyễn Thanh
(Thanh tra) - Sau khi thực hiện sắp xếp, vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, Thanh tra Chính phủ đã tổ chức các lớp tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ cho cán bộ, công chức ở cơ sở; đồng thời tiếp tục rà soát, hướng dẫn, tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc về thẩm quyền trong công tác tiếp công dân, xử lý đơn, giải quyết khiếu nại, tố cáo.
Phương Hiếu
Thành Công
Thanh Nhung
Giang Sơn
Nguyễn Thanh
Hương Trà
Văn Thanh
PL-BĐ
Nguyễn Điểm
Thiên Tâm
T.Thanh
Trần Quý
Thanh Giang
Trần Kiên
Nguyễn Thanh
Hoàng Hưng