Ban Chỉ đạo vị trí việc làm Khánh Hòa tổ chức hội nghị bàn về vị trí việc làm chiều ngày 12/2. Ảnh: T N

Việc hoàn thành Danh mục vị trí việc làm của hệ thống chính trị tỉnh Khánh Hòa và bộ tiêu chí đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức đã được Ban Tổ chức Tỉnh ủy, Sở Nội vụ Khánh Hòa xây dựng khẩn trương trong thời gian qua. Cụ thể, tổng số 282 vị trí việc làm trong các cơ quan, đơn vị sự nghiệp của Đảng, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội Khánh Hòa trong đó có 88 vị trí thuộc nhóm lãnh đạo, quản lý; 145 vị trí thuộc nhóm nghiệp vụ chuyên ngành và chuyên môn dùng chung; 49 vị trí thuộc nhóm hỗ trợ, phục vụ.

Còn vị trí việc làm của các cơ quan, đơn vị khối chính quyền địa phương tổng số là 1.169 vị trí (có 201 vị trí thuộc nhóm lãnh đạo, quản lý; 891 vị trí thuộc nhóm nghiệp vụ, chuyên ngành và chuyên môn dùng chung; 77 vị trí thuộc nhóm hỗ trợ, phục vụ).

Bên cạnh đó, Ban Tổ chức Tỉnh ủy và Sở Nội vụ tỉnh Khánh Hòa cũng đã có văn bản hướng dẫn đối với bộ công cụ đo lường, đánh giá kết quả, hiệu quả công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức giúp các cơ quan, địa phương thuộc khối Đảng và khối chính quyền xây dựng danh mục đầu công việc của cơ quan, đơn vị, địa phương và các sở, ban, ngành, UBND cấp huyện và các đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh, việc điều chỉnh, hoàn thiện danh mục đầu công việc xong trước ngày 20/2. Hiện, Sở Thông tin và Truyền thông Khánh Hóa cũng đang khẩn trương xây dựng phần mềm đo lường, đánh giá kết quả, hiệu quả công việc trên cơ sở bổ sung chức năng quản lý, giám sát nhật ký công việc và đánh giá hiệu quả công việc trên phần mềm quản lý văn bản hiện nay toàn tỉnh đang áp dụng (phần mềm E-Office).

Từ đầu tháng 3, các cơ quan thuộc khối Đảng và khối chính quyền của tỉnh Khánh Hòa sẽ triển khai thí điểm ở 1 phòng, ban chuyên môn để rút kinh nghiệm, sau đó sẽ đồng loạt triển khai ở tất cả các cơ quan, đơn vị, địa phương trong tỉnh từ ngày 1/4.