Trụ sở HĐND - UBND tỉnh Hoà Bình. Ảnh: TK

UBND tỉnh Hoà Bình đã ban hành Công văn số 195 ngày 22/02/2023, trong đó Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu giám đốc các sở, thủ trưởng các ban, ngành, chủ tịch UBND các huyện, thành phố thực hiện nghiêm nhiều nhiệm vụ nhằm nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác PCTN.

Thực hiện công khai, minh bạch, đúng định mức, tiêu chuẩn để phòng ngừa tham nhũng

Giám đốc các sở, thủ trưởng các ban, ngành, chủ tịch UBND các huyện, thành phố phải nâng cao trách nhiệm trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về PCTN; thực hiện nghiêm túc các quy định của pháp luật về xử lý trách nhiệm của người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu khi để xảy ra tham nhũng trong cơ quan, đơn vị mình phụ trách.

Tổ chức rà soát các tiêu chí đánh giá công tác PCTN chưa thực hiện được, đạt tiêu chí thấp, làm rõ nguyên nhân những hạn chế, yếu kém, đề xuất, kiến nghị và có giải pháp cụ thể để nâng cao hiệu quả công tác PCTN, tiêu cực, báo cáo kết quả tự rà soát về UBND tỉnh trước ngày 30/3/2023.

Về thực hiện đồng bộ các biện pháp phòng ngừa tham nhũng. Các cơ quan, đơn vị, địa phương phải công khai, minh bạch trong hoạt động về các nội dung công việc liên quan đến việc thực hiện chính sách, pháp luật có nội dung liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của cán bộ, công chức, viên chức,người lao động; việc bố trí, quản lý, sử dụng tài chính công, tài sản công hoặc kinh phí huy động từ các nguồn hợp pháp khác; công tác tổ chức cán bộ của cơ quan, đơn vị; quy tắc ứng xử của người có chức vụ, quyền hạn; việc thực hiện chính sách, pháp luật có nội dung không thuộc trường hợp quy định nêu trên mà theo quy định của pháp luật phải công khai, minh bạch; thủ tục hành chính liên quan đến giải quyết hồ sơ, yêu cầu công việc của người dân, doanh nghiệp.

Việc công khai, minh bạch được thực hiện bắt buộc bằng hình thức đăng tải trên Cổng Thông tin điện tử của UBND tỉnh và trang/cổng thông tin điện tử của các cơ quan, đơn vị, địa phương.

Tăng cường công tác tự kiểm tra nội bộ đối với việc chấp hành pháp luật của cơ quan, tổ chức, đơn vị, cá nhân thuộc phạm vi quản lý của mình nhằm kịp thời phát hiện, ngăn chặn, xử lý hành vi tham nhũng.

Thường xuyên kiểm tra, rà soát, tham mưu đề xuất cơ quan có thẩm quyền xây dựng, sửa đổi, bổ sung, hoàn thiện các cơ chế, chính sách, quy định của tỉnh nhằm tạo hành lang pháp lý chặt chẽ, đồng bộ, thống nhất làm cơ sở thực hiện hiệu quả công tác PCTN.

Về tổ chức, chỉ đạo việc công khai và xử lý các hành vi vi phạm về chế độ, định mức, tiêu chuẩn, người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị có trách nhiệm tổ chức, chỉ đạo, kiểm tra, đôn đốc việc xây dựng, ban hành, công khai và thực hiện các chế độ, định mức, tiêu chuẩn áp dụng cho cơ quan, tổ chức, đơn vị do mình quản lý, phụ trách.

Chấp hành nghiêm chỉnh các quy định về chế độ, định mức, tiêu chuẩn. Nghiêm cấm cơ quan, tổ chức, đơn vị ban hành các chế độ, định mức, tiêu chuẩn trái pháp luật.

Xử lý nghiêm, đúng quy định của pháp luật đối với người có hành vi vi phạm quy định về chế độ, định mức, tiêu chuẩn. Người cho phép sử dụng vượt chế độ, định mức, tiêu chuẩn phải bồi thường phần giá trị mà mình cho phép sử dụng vượt quá; người sử dụng vượt chế độ, định mức, tiêu chuẩn có trách nhiệm liên đới bồi thường phần giá trị được sử dụng vượt quá định mức, tiêu chuẩn.

Tăng cường thanh tra, kiểm tra, giám sát

Tăng cường công tác tự kiểm tra, giám sát nhằm phát hiện tiêu cực, tham nhũng trong nội bộ cơ quan, tổ chức, đơn vị; kiểm soát chặt chẽ việc chấp hành các quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức, phát huy hiệu quả hoạt động của bộ phận tiếp nhận và trả kết quả, đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục để mỗi cán bộ, công chức, viên chức ý thức được việc làm hài lòng người dân và doanh nghiệp trong giải quyết thủ tục hành chính luôn đặt lên hàng đầu; có cơ chế kiểm tra, giám sát chặt chẽ nhằm ngăn chặn kịp thời biểu hiện nhũng nhiễu, gây khó khăn cho người dân, doanh nghiệp, nhà đầu tư; nghiêm túc, kiên quyết xử lý nghiêm những người không đủ năng lực, phẩm chất; thực hiện nghiêm kỷ luật, kỷ cương trong quản lý nhà nước và trong quản trị cơ quan, đơn vị.

Tăng cường thanh tra, kiểm tra việc thực hiện chính sách, pháp luật và nhiệm vụ, quyền hạn đối với các cơ quan, đơn vị, việc thực hiện nhiệm vụ công vụ đối với cán bộ, công chức, viên chức; nâng cao chất lượng các cuộc thanh tra, kiểm tra kịp thời phát hiện các hành vi tham nhũng để kiến nghị các cơ quan chức năng xử lý nghiêm theo quy định của pháp luật; thanh tra đột xuất khi có dấu hiệu vi phạm pháp luật, đặc biệt là những vụ việc có dấu hiệu sai phạm trong thực hiện các dự án đầu tư, tài chính ngân sách, lĩnh vực đất đai, kinh doanh gây thất thoát, thua lỗ lớn và bức xúc trong xã hội, các vụ việc có liên quan đến hành vi nhũng nhiễu, gây phiền hà cho người dân, doanh nghiệp trong giải quyết công việc.

Tích cực phối hợp trong việc đẩy nhanh tiến độ điều tra, truy tố, xét xử các vụ án kinh tế, tham nhũng đặc biệt nghiêm trọng, phức tạp; xác định rõ trách nhiệm phối hợp của các cơ quan liên quan.

Tiến hành thanh tra, kiểm tra, điều tra và kiên quyết xử lý nghiêm minh các tổ chức, cá nhân có sai phạm; nâng cao hiệu quả công tác thu hồi tiền và tài sản tham nhũng.

Thực hiện nghiêm Chỉ thị số 20/CT-TTg, ngày 17/5/2017 của Thủ tướng Chính phủ về việc chấn chỉnh hoạt động thanh tra, kiểm tra đối với doanh nghiệp.

Thực hiện công tác PCTN trong doanh nghiệp, tổ chức khu vực ngoài Nhà nước. Phát huy vai trò của Ủy ban Mặt trận Tổ quốc các cấp và các tổ chức thành viên nâng cao vai trò phản biện, giám sát việc thực hiện pháp luật PCTN./.