Theo dõi Báo Thanh tra trên
Thứ sáu, 30/09/2011 - 01:03
(Thanh tra)- Thực hiện Nghị định số 158/2007/NĐ-CP ngày 27/10/2007 của Chính phủ Quy định danh mục các vị trí công tác và thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức. Đến năm 2011, các sở, ban, ngành ở tỉnh và UBND huyện, thị xã, TP có số lượng công chức, viên chức dự kiến chuyển đổi là 1.515 người (năm 2009: 640; năm 2010: 895, năm 2011: 71 người; cơ quan chuyên môn cấp tỉnh 359, cấp huyện 99), số công chức, viên chức đã chuyển đổi là 1.035 (năm 2009: 292, năm 2010: 693, năm 2011: 50 người; cơ quan chuyên môn cấp tỉnh 296, cấp huyện 151).
Nhìn chung các sở, ban, ngành cấp tỉnh và UBND huyện, thị xã, TP cơ bản thực hiện đúng quy trình chuyển đổi như: Rà soát lập kế hoạch, lập danh sách vị trí và nhân sự cần chuyển đổi, tổ chức công khai tại cơ quan đơn vị và ra quyết định điều động bố trí cán bộ, công chức; sau chuyển đổi hầu hết cán bộ, công chức, viên chức yên tâm công tác và thực hiện được nhiệm vụ mới.
Tuy nhiên, các đơn vị còn gặp khó khăn trong xác định danh mục và đối tượng chuyển đổi, nhất là đối với các lĩnh vực mà đơn vị chỉ có một công chức đảm nhận hoặc lĩnh vực đòi hỏi có chuyên môn sâu…
Minh Nhựt
Ý kiến bình luận:
Hiện chưa có bình luận nào, hãy trở thành người đầu tiên bình luận cho bài biết này!
(Thanh tra) - Đảng ủy Thanh tra tỉnh Sơn La đã cụ thể hóa các chỉ đạo về phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực thành 8 nhóm nhiệm vụ gắn với chức năng ngành Thanh tra, trong đó nhấn mạnh kiểm soát quyền lực, phòng ngừa từ sớm và nâng cao chất lượng thanh tra.
Trần Kiên
(Thanh tra) - Bộ Công Thương cho biết giai đoạn 2026 - 2030 sẽ tiếp tục tăng kiểm soát quyền lực, xung đột lợi ích, tài sản, thu nhập, chuyển đổi vị trí công tác và trách nhiệm người đứng đầu trong phòng, chống tham nhũng, tiêu cực.
Hoàng Hưng
Thanh Nhung - Trần Quý
Bùi Bình
Thanh Hoa
Trần Quý
Đan Quế
Văn Thanh
Trần Quý
Thái Nam
Hải Hà
Đan Quế
Nguyễn Thanh
Trọng Tài
Thái Hải