Siết chặt kỷ luật, kỷ cương từ công tác thanh tra, kiểm tra tại VKSND Khu vực 1 Hà Nội. Ảnh VKSND TP Hà Nội

Thời gian qua, công tác thanh tra, kiểm tra tại Viện kiểm sát nhân dân (VKSND) Khu vực 1 Hà Nội đã được triển khai thực hiện nghiêm túc, đồng bộ, bám sát yêu cầu tăng cường kỷ cương, kỷ luật công vụ và trật tự nội vụ, qua đó góp phần bảo đảm các hoạt động của đơn vị được thực hiện đúng quy định của pháp luật và quy chế của ngành. Ngay từ đầu năm, lãnh đạo đơn vị đã xác định rõ vai trò của công tác tự kiểm tra và kiểm tra nội bộ như một trong những giải pháp quan trọng nhằm nâng cao hiệu quả quản lý, điều hành, kịp thời phát hiện, chấn chỉnh những thiếu sót phát sinh trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.

Trên cơ sở đó, công tác tự kiểm tra được duy trì thường xuyên, gắn với trách nhiệm của từng cán bộ, công chức trong đơn vị. Lãnh đạo đơn vị đã tăng cường chỉ đạo thực hiện các cuộc kiểm tra định kỳ và kiểm tra đột xuất, tập trung vào những nội dung thiết thực, liên quan trực tiếp đến kỷ luật, kỷ cương công vụ. Trong đó, việc chấp hành giờ giấc làm việc, thực hiện đúng quy định về trang phục ngành và thái độ ứng xử của cán bộ, công chức khi tiếp xúc với Nhân dân được đặc biệt chú trọng. Thông qua các hoạt động kiểm tra này, đơn vị đã kịp thời phát hiện và chấn chỉnh những biểu hiện chưa nghiêm túc trong thực hiện nội quy, quy chế, qua đó góp phần xây dựng môi trường làm việc nền nếp, kỷ cương và chuyên nghiệp.

Không chỉ dừng lại ở việc kiểm tra việc chấp hành kỷ luật hành chính, công tác tự kiểm tra còn được triển khai sâu rộng trong các khâu nghiệp vụ, đặc biệt là việc thực hiện quy trình nghiệp vụ và công tác quản lý hồ sơ. Qua quá trình kiểm tra, đơn vị đã phát hiện một số thiếu sót nhỏ trong việc thực hiện quy trình và quản lý tài liệu, hồ sơ. Tuy nhiên, các tồn tại này đều được chấn chỉnh kịp thời, không để phát sinh thành vi phạm nghiêm trọng hoặc dẫn đến tình trạng tiêu cực, sách nhiễu. Điều này cho thấy hiệu quả thiết thực của việc duy trì thường xuyên công tác thanh tra tại chỗ, qua đó góp phần nâng cao ý thức trách nhiệm của mỗi cán bộ, công chức trong quá trình thực thi nhiệm vụ.

Bên cạnh việc tăng cường công tác tự kiểm tra nội bộ, VKSND Khu vực 1 Hà Nội còn nghiêm túc thực hiện các kết luận thanh tra, kiểm tra của viện kiểm sát cấp trên. Đối với những tồn tại, hạn chế đã được chỉ ra trong các đợt kiểm tra trước, đơn vị đã chủ động tổ chức các cuộc họp rút kinh nghiệm, trong đó tập trung phân tích rõ nguyên nhân của từng hạn chế, từ đó đề ra lộ trình khắc phục cụ thể, gắn với trách nhiệm của từng bộ phận và cá nhân liên quan. Việc triển khai các biện pháp khắc phục không mang tính hình thức mà được thực hiện một cách nghiêm túc, có kiểm tra, giám sát chặt chẽ nhằm bảo đảm hiệu quả thực chất.

Đồng thời, công tác giám sát việc thực hiện các kiến nghị sau thanh tra cũng được đơn vị đặc biệt chú trọng. Các nội dung cần khắc phục được theo dõi sát sao, việc thực hiện được kiểm tra thường xuyên nhằm bảo đảm các sai sót đã được chỉ ra không tái diễn trong quá trình công tác. Thông qua đó, công tác thanh tra, kiểm tra không chỉ dừng lại ở việc phát hiện vấn đề mà còn góp phần nâng cao chất lượng công tác quản lý, điều hành, tạo chuyển biến tích cực trong nhận thức và hành động của đội ngũ cán bộ, công chức.

Nhờ việc triển khai đồng bộ và nghiêm túc các giải pháp trong công tác thanh tra, kiểm tra và tự kiểm tra, ý thức chấp hành kỷ luật, kỷ cương công vụ của cán bộ, công chức trong đơn vị ngày càng được nâng cao. Các hoạt động chuyên môn, nghiệp vụ được thực hiện chặt chẽ hơn, hạn chế tối đa những sai sót phát sinh trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.