Toàn cảnh hội nghị sơ kết công tác thi đua, khen thưởng 6 tháng đầu năm Khối Nội chính Trung ương. Ảnh: H.G

Tuy nhiên, phong trào thi đua còn mang tính hình thức, không có chiều sâu, chưa được lãnh đạo một số bộ, ngành quan tâm đúng mức. Phong trào chưa tạo thành sức mạnh tổng hợp, đồng đều.

Theo ông Nguyễn Khắc Hà, Vụ trưởng Vụ II, Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương, công tác thi đua, khen thưởng là động lực, động viên sức mạnh, sáng tạo, khai thác tiềm năng tiềm ẩn trí tuệ mỗi con người. Người đứng đầu các cấp ủy Đảng, chính quyền “phải chịu trách nhiệm về công tác này và có trách nhiệm khen thưởng đúng người đúng việc”. Đồng thời, phải thực hiện xây dựng mô hình tập thể, cá nhân điển hình, coi đây là nhiệm vụ bắt buộc, để tuyên truyền nhân rộng trong toàn ngành... “Nói không với các mỹ từ như nâng cao, đẩy mạnh, tăng cường công tác thi đua, khen thưởng, mà phải sử dụng từ chịu trách nhiệm đối với công tác thi đua, khen thưởng”, ông Nguyễn Khắc Hà nhấn mạnh.

Đại diện Bộ Quốc phòng, Thiếu tướng Trần Hoài Trung đề xuất, “các bộ, ban, ngành phải xây dựng tư tưởng chính trị vững mạnh, giữ vững ổn định tình hình tiến tới tổ chức thành công Đại hội Đảng toàn quốc, làm sao để Khối Nội chính Trung ương là mẫu mực đi đầu trong toàn quốc”.

Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ, Thanh tra Chính phủ Ngô Văn Khương lưu ý, nếu không có đăng ký thi đua, không có kiểm tra chéo thì không nên thực hiện khen thưởng, đồng thời tập trung vào các cán bộ, chuyên viên, hạn chế khen thưởng lãnh đạo. Phải gắn phong trào thi đua với nhiệm vụ chính trị, tập trung cao độ vào Đại hội Thi đua các bộ, ban, ngành hướng tới Đại hội Thi đua yêu nước toàn quốc.

Từ nay đến cuối năm, các cơ quan trong Khối tiếp tục dành toàn tâm, toàn lực để thực hiện tốt các nhiệm vụ chính trị, đặc biệt ưu tiên thực hiện nhiệm vụ chuyên môn và quyết tâm hoàn thành chỉ tiêu thi đua đặt ra từ đầu năm, công tác khen thưởng phải được thực hiện kịp thời.

H.G