Cảng Phước An, cảng đầu tiên của Đồng Nai xây dựng tiêu chí "cảng xanh". Ảnh: Minh Nghĩa

Xuân này, Đồng Nai đón Tết trong một tâm thế rất khác. Không chỉ là sự chuyển giao của thời gian, đây còn là mùa Xuân đầu tiên của một Đồng Nai “mới”, sau cuộc hợp nhất lớn của bộ máy hành chính, khi tỉnh vừa đi qua một giai đoạn chuyển động mạnh để bước vào năm 2026 với nhiều kỳ vọng phía trước.

Những ngày Tết, từ trung tâm đô thị đến vùng nông thôn, không khí Xuân lan tỏa trong một nhịp sống có phần trầm tĩnh hơn, gọn gàng hơn. Các trụ sở hành chính được sắp xếp lại, đầu mối công việc rõ ràng hơn, nhịp vận hành dần đi vào ổn định. Sau những xáo trộn ban đầu, cảm giác chung dễ nhận thấy là sự bình tâm và sẵn sàng - sẵn sàng cho một chặng đường mới.

Đi qua một "chuyển động lớn"

Hợp nhất bộ máy không đơn thuần là phép cộng cơ học giữa các đơn vị. Đó là một quá trình đòi hỏi sự điều chỉnh từ con người, tổ chức đến phương thức làm việc. Với Đồng Nai, giai đoạn sau ngày 1/7/2025 là quãng thời gian vừa rà soát, sắp xếp, vừa duy trì hoạt động thông suốt của hệ thống chính quyền, không để gián đoạn việc phục vụ người dân và doanh nghiệp.

Những khó khăn là có thật: Thay đổi vị trí công tác, thói quen làm việc, quy trình phối hợp. Nhưng chính trong giai đoạn ấy, tinh thần trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức được thử thách và bộc lộ rõ hơn. Sự chủ động thích nghi, tinh thần “vừa chạy vừa xếp hàng” đã giúp bộ máy mới từng bước ổn định, tạo nền tảng cho giai đoạn tiếp theo.

Người dân làm các thủ tục hành chính tại Trung tâm Phục vụ hành chính công phường Trấn Biên - Đồng Nai. Ảnh: Minh Nghĩa

Sau hợp nhất, điều người dân cảm nhận rõ nhất không nằm ở các thuật ngữ hành chính, mà ở trải nghiệm cụ thể trong đời sống hằng ngày. Nhiều thủ tục được rà soát, đầu mối tiếp nhận rõ ràng hơn, thời gian xử lý được rút ngắn. Ở các địa phương, không khí làm việc trong những ngày cuối năm bớt căng thẳng, thay vào đó là sự chủ động sắp xếp công việc để bước vào năm mới một cách trật tự.

Với doanh nghiệp, sự ổn định của bộ máy sau hợp nhất mang ý nghĩa đặc biệt quan trọng. Khi quy trình rõ ràng hơn, trách nhiệm được xác định cụ thể hơn, niềm tin vào môi trường đầu tư - kinh doanh được củng cố từng bước. Xuân vì thế không chỉ hiện diện trong không gian trang trí, mà trong cảm giác nhẹ nhõm khi công việc được giải quyết thông suốt.

Từ ổn định tổ chức đến tập trung phát triển

Mùa Xuân đầu tiên sau hợp nhất cũng là thời điểm Đồng Nai chuyển trọng tâm từ “ổn định bộ máy” sang tập trung cho phát triển. Những định hướng lớn cho năm 2026 đã được HĐND tỉnh thông qua, xác lập một “bản đồ hành động” tương đối rõ ràng cho giai đoạn mới.

Lãnh đạo Tỉnh uỷ, UBND, HĐND, UBMT Tổ quốc dự lễ xuất quân cứu trợ đồng bào lũ lụt Đắk Lắk. Ảnh: Minh Nghĩa

Trọng tâm được đặt vào nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, phát triển hạ tầng đồng bộ, đẩy mạnh khoa học – công nghệ và chuyển đổi số gắn với cải cách hành chính. Cùng với đó là yêu cầu cải thiện môi trường đầu tư – kinh doanh, rà soát thủ tục theo hướng giảm “tiền kiểm”, tăng “hậu kiểm”, lấy hiệu quả thực chất và sự hài lòng của người dân, doanh nghiệp làm thước đo.

Những mục tiêu này không chỉ mang tính chiến lược dài hạn, mà còn gắn trực tiếp với đời sống xã hội: Từ chỉnh trang đô thị, phát triển hạ tầng giao thông, logistics, đến nâng cao chất lượng dịch vụ công, giáo dục, y tế và văn hóa. Khi các nguồn lực được phân bổ hợp lý hơn, Đồng Nai có điều kiện để phát triển cân bằng, không dàn trải, không chạy theo tăng trưởng ngắn hạn.

Tinh thần mới cho một chặng đường mới

Sau hợp nhất, một yêu cầu ngày càng rõ là tinh thần làm việc mới. Khi bộ máy gọn hơn, trách nhiệm cá nhân cũng được xác định rõ hơn. Không còn nhiều “khoảng đệm” cho sự chồng chéo, mỗi vị trí công tác đều gắn với hiệu quả cụ thể. Đây vừa là áp lực, vừa là động lực để đội ngũ cán bộ đổi mới tư duy, nâng cao chất lượng phục vụ.

Năm qua, tỉnh Đồng Nai khởi công nhiều dự án nhà ở xã hội, dần đáp ứng nhu cầu rất lớn của Nhân dân. Ảnh: Minh Nghĩa

Với người dân, kỳ vọng cũng trở nên thực tế hơn. Không phải những lời hứa lớn, mà là những thay đổi nhỏ nhưng bền bỉ: Thủ tục rõ ràng hơn, thái độ phục vụ chuẩn mực hơn, sự minh bạch trong giải quyết công việc được nâng lên. Xuân, trong cảm nhận ấy, là niềm tin đang được bồi đắp từng ngày, không ồn ào nhưng chắc chắn.

Mùa Xuân của sự sẵn sàng

Xuân luôn gắn với khởi đầu. Nhưng với Đồng Nai năm nay, đó là khởi đầu sau khi đã đi qua một cuộc sắp xếp lớn, sau những thử thách không nhỏ về tổ chức và con người. Chính vì thế, mùa Xuân này mang sắc thái chín chắn hơn – không vội vã, không phô trương, mà hướng đến sự bền vững.

Bước sang năm 2026, Đồng Nai không chỉ có một bộ máy mới, mà còn có một tâm thế mới: Sẵn sàng cho phát triển, sẵn sàng cho đổi mới, sẵn sàng đối diện và giải quyết những vấn đề đặt ra trong quá trình đi lên. Mùa Xuân ấy không chỉ nằm trong khoảnh khắc Tết, mà kéo dài trong cả một năm hành động phía trước.

Và trong dòng chảy ấy, Đồng Nai đang bước đi với niềm tin rằng, sau hợp nhất, khi bộ máy đã gọn hơn, tinh thần đã mới hơn, thì con đường phía trước cũng sẽ rộng mở hơn - một mùa Xuân mới, không chỉ của đất trời, mà của cả một giai đoạn phát triển.