Một buổi công bố quyết định thanh tra của Thanh tra tỉnh Ninh Bình. Ảnh: Trung Hà

Thông tin từ Thanh tra tỉnh Ninh Bình cho biết, thời gian qua, việc sắp xếp tổ chức bộ máy theo Kết luận số 134-KL/TW của Bộ Chính trị, Ban Bí thư được triển khai đồng bộ; đội ngũ cán bộ, công chức cơ bản giữ vững kỷ luật, kỷ cương, chủ động tham mưu xử lý công việc.

Tuy vậy, vẫn còn những hạn chế như có thời điểm thiếu chủ động trong tham mưu; tiến độ, chất lượng giải quyết công việc chưa đáp ứng yêu cầu; việc chấp hành kỷ luật, kỷ cương, đạo đức công vụ có lúc chưa nghiêm.

Từ thực tế này, Thanh tra tỉnh Ninh Bình đặt ra yêu cầu chấn chỉnh toàn diện, tập trung vào trách nhiệm thực thi công vụ và chất lượng tham mưu.

Siết kỷ luật, kỷ cương, nâng trách nhiệm trong thực thi công vụ

Trọng tâm trước hết là làm rõ trách nhiệm trong từng khâu công việc. Việc phân công nhiệm vụ phải bảo đảm nguyên tắc “6 rõ”: rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm, rõ sản phẩm, rõ thẩm quyền; không để xảy ra tình trạng đùn đẩy, né tránh trách nhiệm, mỗi nhiệm vụ phải xác định rõ người chủ trì, chịu trách nhiệm tổng hợp, tham mưu.

Cùng với đó, vai trò người đứng đầu được đặt ra rõ hơn, gắn với yêu cầu chủ động trong điều hành, xử lý công việc; đồng thời tăng cường kiểm tra nội bộ để kịp thời chấn chỉnh, không để sai sót kéo dài.

Việc chấp hành kỷ luật, kỷ cương hành chính được siết chặt thông qua đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ, làm căn cứ xếp loại cán bộ, công chức hằng năm.

Bên cạnh đó, Thanh tra tỉnh Ninh Bình yêu cầu đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong xử lý công việc, qua đó nâng cao hiệu quả và tính minh bạch trong thực thi công vụ.

Nâng chất lượng tham mưu, bảo đảm đúng căn cứ và thẩm quyền

Đối với công tác tham mưu, các văn bản trình UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh, Thanh tra tỉnh Ninh Bình xác định phải bảo đảm đầy đủ căn cứ pháp lý, đúng trình tự, thủ tục và thẩm quyền, đồng thời thể hiện rõ quan điểm đề xuất.

Nội dung tham mưu được yêu cầu rà soát kỹ về số liệu, căn cứ và điều kiện ban hành, gắn với trách nhiệm cụ thể của cơ quan trình và người ký.

Các đơn vị tăng cường phối hợp với sở, ngành, địa phương trong xử lý nhiệm vụ liên quan nhiều cấp, nhiều ngành; chủ động báo cáo, đề xuất phương án xử lý đối với các vụ việc phức tạp nhằm bảo đảm tiến độ, chất lượng.

Việc ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong toàn bộ quy trình xử lý công việc được đẩy mạnh; thực hiện gửi, nhận văn bản điện tử, hồ sơ số đầy đủ theo quy định.

Cùng với đó, Văn phòng Thanh tra tỉnh có trách nhiệm kiểm soát chất lượng tham mưu, kịp thời rà soát, trả lại các hồ sơ chưa bảo đảm yêu cầu, làm cơ sở đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ của các đơn vị.

Đây cũng là cơ sở để Thanh tra tỉnh Ninh Bình tiếp tục siết chặt kỷ luật, kỷ cương, nâng cao chất lượng tham mưu, hướng tới xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức đáp ứng yêu cầu quản lý trong bối cảnh mới.