Theo dõi Báo Thanh tra trên
Thái Hải
Thứ ba, 17/05/2022 - 12:50
(Thanh tra) - Công đoàn Thanh tra Chính phủ vừa có văn bản hướng dẫn Công đoàn các cục, vụ, đơn vị thuộc Thanh tra Chính phủ bình bầu khen thưởng tập thể, cá nhân trong việc thực hiện cuộc vận động xây dựng người cán bộ, công chức, viên chức “trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo”.
Khen thưởng cán bộ, công chức, viên chức “trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo”. Ảnh minh họa: TH
Đối với tập thể, tiêu chí để khen thưởng là chấp hành tốt Điều lệ, nghị quyết của Công đoàn; chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; nội bộ đoàn kết. Thực hiện tốt cải cách hành chính, tận tụy phục vụ nhân dân, tổ chức, doanh nghiệp.
Tích cực tham gia các hoạt động do Công đoàn Viên chức Việt Nam triển khai; có nhiều giải pháp phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị triển khai có hiệu quả Nghị quyết số 09/NQ-CĐVC và các phong trào thi đua.
Ban Thường vụ Công đoàn Thanh tra Chính phủ yêu cầu, năm đề nghị khen thưởng đối với tập thể phải là năm được đánh giá, xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; năm liền kề thời điểm đề nghị khen thưởng đã được Công đoàn Viên chức Việt Nam, Tổng Thanh tra Chính phủ tặng bằng khen.
Đối với cá nhân được khen thưởng, cần có nhiều sáng kiến, giải pháp, ý tưởng sáng tạo được công nhận, áp dụng mang lại hiệu quả trong công việc. Đồng thời, cá nhân tiêu biểu xuất sắc trong thực hiện nếp sống văn hóa công sở, thực thi công vụ, tích cực tham gia các hoạt động đoàn thể.
Đồng thời, trong 5 năm, từ năm 2017 - 2021 và 6 tháng đầu năm 2022 được đánh giá hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chuyên môn; đoàn viên Công đoàn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; trong thời gian đó, đã được Công đoàn Viên chức Việt Nam, Tổng Thanh tra Chính phủ tặng bằng khen, được tập thể suy tôn.
Về số lượng danh hiệu khen thưởng, Công đoàn Thanh tra Chính phủ được Công đoàn Viên chức Việt Nam phân bố: Không quá 1 bằng khen tập thể; từ 1 đến 2 bằng khen cá nhân/đơn vị.
Công đoàn Thanh tra Chính phủ xét tặng giấy khen cho 3 tập thể; 1 giấy khen cá nhân/đơn vị có biên chế 30 đoàn viên, 2 giấy khen cá nhân/đơn vị có biên chế trên 30 đến dưới 60 đoàn viên, 3 giấy khen cá nhân/đơn vị có biên chế trên 60 đoàn viên.
Hồ sơ khen thường gồm có: Tờ trình đề nghị khen thưởng, kèm theo danh sách đề nghị khen thưởng của công đoàn bộ phận; biên bản họp bình xét đề nghị khen thưởng; tóm tắt thành tích của tập thể, cá nhân; báo cáo thành tích của tập thể, cá nhân.
Ý kiến bình luận:
Hiện chưa có bình luận nào, hãy trở thành người đầu tiên bình luận cho bài biết này!
(Thanh tra) - Thanh tra tỉnh Long An cho biết, trong quý 1/2025, công tác phòng, chống tham nhũng (PCTN), tiêu cực được UBND tỉnh quan tâm tổ chức quán triệt đầy đủ, nghiêm túc và chỉ đạo tổ chức triển khai, tuyên truyền, phổ biến Chiến lược quốc gia PCTN, tiêu cực, cũng như các nhiệm vụ, chương trình công tác của Ban Chỉ đạo Trung ương về PCTN, tiêu cực.
Thu Huyền
(Thanh tra) - Trong quý 1 năm 2025, tỉnh Nam Định đã triển khai 54 cuộc thanh tra, kiểm tra tại 257 cơ quan, đơn vị, cá nhân. Qua thanh tra, kiểm tra đã phát hiện sai phạm và kiến nghị thu hồi vào ngân sách Nhà nước số tiền hơn 835 triệu đồng.
Trung Hà
Cảnh Nhật
Hải Hà
Hà Anh
Kim Thành
Bùi Bình
TK
Thu Huyền
Trọng Tài
Trần Quý
Nam Dũng
Cảnh Nhật
Hoàng Hiệp – Lê Linh
Trung tướng, PGS.TS Đồng Đại Lộc
Hưng Thanh