Một số giáo viên khiếu nại đang trao đổi với phóng viên Báo Thanh tra. Ảnh: VT

Huyện thống nhất xác định trình độ chuyên môn đối với môn Tiếng Anh là trình độ cao đẳng phải là chính quy, còn đại học, thạc sỹ không phân biệt loại hình đào tạo. Như vậy, những giáo viên khiếu nại tới Báo Thanh tra đã được huyện Như Xuân chấp thuận cho nộp hồ sơ dự tuyển viên chức năm 2018.

Trước đó, Báo Thanh tra đã phản ánh năm 2011, do điều kiện các trường tiểu học trên địa bàn huyện không có giáo viên dạy Tiếng Anh, sau khi được hợp đồng thử việc, những giáo viên này được Chủ tịch UBND huyện Như Xuân ký hợp đồng không thời hạn, được hưởng lương tối thiểu theo quy định, tham gia đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN)… Trong suốt 7 - 8 năm qua, những giáo viên này luôn bám trụ, nỗ lực, cố gắng, phấn đấu giảng dạy vì sự nghiệp của ngành giáo dục Như Xuân nói chung, tỉnh Thanh Hóa nói riêng.

Cho đến tháng 4/2018, UBND tỉnh Thanh Hóa có Văn bản số 3798 về việc chấp thuận kế hoạch tuyển dụng viên chức ngành giáo dục huyện Như Xuân với số lượng 91 chỉ tiêu. Trên tinh thần này, UBND huyện Như Xuân đã có thông báo tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục, trong đó có 19 chỉ tiêu đối với với giáo viên Tiếng Anh bậc tiểu học. 

Văn bản tiếp thu, trả lời Báo Thanh tra của UBND huyện Như Xuân. Ảnh: VT

Tuy nhiên, điều kỳ lạ là những giáo viên ký đơn gửi các cơ quan chức năng lần này lại không được mua hồ sơ, nộp để tham gia đợt tuyển. Lý do được phía Phòng Nội vụ huyện Như Xuân đưa ra là những người này là bằng đại học tại chức, không đủ tiêu chuẩn theo quy định.

Sau khi Báo đăng, ngày 4/6/2018 ông Nguyễn Văn Phương, Phó Chủ tịch UBND huyện Như Xuân đã có Văn bản số 483/UBND-NV về trả lời nội dung Báo Thanh tra nêu, trong đó nêu: Thực hiện chủ trương của UBND tỉnh trong nhiều năm qua, huyện Như Xuân không thực hiện tuyển viên chức ngành Giáo dục. Năm 2011, theo kế hoạch của ngành Giáo dục về bộ môn Tiếng Anh bậc tiểu học, căn cứ tình hình cụ thể, do tỉnh đang tạm dừng việc tuyển dụng trong khi yêu cầu dạy môn Tiếng Anh đối với học sinh tiểu học là thiết thực. Huyện Như Xuân đã thực hiện hợp đồng với 19 giáo viên được đào tạo chuyên ngành Sư phạm Tiếng Anh để giảng dạy (trong đó có 13 người được đào tạo hệ chính quy, 6 người được đào tạo không chính quy).

Năm 2017, căn cứ các quy định của UBND tỉnh về công tác tuyển dụng viên chức và đối chiếu với số biên chế được giao, biên chế hiện có, UBND huyện Như Xuân xây dựng kế hoạch tuyển dụng trình UBND tỉnh chấp thuận để thực hiện. 

Ngày 10/4/2018 Chủ tịch UBND tỉnh Thanh Hóa có Công văn số 3798/UBND-THKHv.v chấp thuận kế hoạch tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục năm 2018, trong đó về trình độ chuyên môn đối với giáo viên Tiếng Anh yêu cầu tốt nghiệp cao đẳng hệ chính quy trở lên. 

UBND huyện Như Xuân đã ra văn bản thông báo tiếp tục nhận hồ sơ theo quy định đến ngày 29/5. Có 13 giáo viên hợp đồng nộp hồ sơ, riêng 6 trường hợp học các hệ ngoài chính quy huyện không nhận vì đối chiếu với công văn trên của UBND tỉnh. 

Sau khi làm việc với các cơ quan báo chí, huyện Như Xuân đã báo cáo và được Sở Nội vụ thống nhất cho ý kiến việc xác định trình độ chuyên môn phù hợp với vị trí làm việc cụ thể do huyện thực hiện. 

Trên cơ sở đó, ngày 31/5/2018, UBND huyện đã có Thông báo số 44/TB-UBND về việc sửa đổi, bổ sung 1 nội dung trong phương án tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục năm 2018, theo đó huyện thống nhất xác định trình độ chuyên môn đối với môn Tiếng Anh là: Trình độ cao đẳng là phải chính quy, còn trên cao đẳng (đại học, thạc sỹ) không phân biệt các loại hình đào tạo; đồng thời kéo dài nộp hồ sơ đến ngày 8/6/2018, hiện đã có 1 số giáo viên đến nhận và nộp hồ sơ theo quy định.

Văn Thanh