(Thanh tra) - Hơn ba mươi năm gắn bó với ngành Thanh tra, đồng chí Phan Hữu Tùng - Trưởng phòng Thanh tra giải quyết khiếu nại, tố cáo về lĩnh vực Công thương và Khoa học Công nghệ, Thanh tra TP Hà Nội đã khẳng định hình ảnh cán bộ tận tụy, bản lĩnh và trách nhiệm. Ở bất kỳ vị trí nào, đồng chí luôn giữ tinh thần công minh, khách quan, vì dân phục vụ, góp phần củng cố niềm tin của người dân vào cơ quan Thanh tra Thủ đô.
Hiệu quả từ công tác giám sát của ngành Thanh tra TP Hà Nội
Ba thập kỷ công tác là quãng thời gian đồng chí Phan Hữu Tùng đối diện nhiều thử thách, nhưng đồng chí vẫn luôn bình tĩnh, thận trọng và linh hoạt. Với đồng chí, mỗi vụ việc không chỉ là nhiệm vụ công vụ, mà còn là trách nhiệm đạo đức – bảo vệ lẽ phải và công bằng xã hội. Chính tâm huyết và bản lĩnh ấy đã tạo nên hình ảnh cán bộ Thanh tra “công minh, chính trực, khách quan, thận trọng, khiêm tốn” – giá trị truyền thống 80 năm của ngành Thanh tra.
Trong giai đoạn 2021–2024, với cương vị Trưởng phòng Giám sát kiểm tra và xử lý sau thanh tra, đồng chí để lại dấu ấn qua hàng nghìn kết luận thanh tra, trong đó hơn 300 kết luận đạt tỷ lệ hoàn thành trên 90%, thu hồi hàng chục tỷ đồng cho ngân sách. Đồng chí luôn xác định vai trò giám sát không chỉ dừng ở kiểm tra kết quả mà còn theo dõi, đôn đốc, hỗ trợ đơn vị khắc phục tồn tại, nâng cao hiệu lực quản lý nhà nước.
Phong cách làm việc khoa học, chặt chẽ, nhân văn giúp nhiều đơn vị nhận thức đúng, tự giác thực hiện kiến nghị, hạn chế tái phạm, tạo môi trường hợp tác giữa cơ quan Thanh tra và các đơn vị liên quan. Trong nội bộ, đồng chí nổi bật với khả năng phân tích, nắm chắc quy trình và xử lý linh hoạt, góp phần đưa công tác giám sát sau thanh tra đi vào nề nếp, khoa học và có chiều sâu.
Quyết liệt xử lý vụ việc tồn đọng và xây dựng đội ngũ
Từ tháng 10/2024 đến giữa 2025, đồng chí Phan Hữu Tùng - Chánh Văn phòng đã “vào cuộc” tham mưu xử lý 36 vụ việc khiếu nại, tố cáo tồn đọng, vượt cấp, kéo dài nhiều năm. Đồng chí chủ động xây dựng quy trình rà soát, phân loại mức độ phức tạp, xác định nguyên nhân gốc rễ, tổ chức đối thoại trực tiếp với công dân và vận dụng tối đa các chính sách hỗ trợ để tìm tiếng nói chung. Nhờ cách làm khoa học, công khai và phối hợp chặt chẽ với các sở, ngành, hơn 90% vụ việc được giải quyết dứt điểm, nhiều trường hợp tồn tại hàng chục năm đã có hướng xử lý rõ ràng, được Thanh tra Chính phủ và nhân dân đánh giá cao, góp phần giảm khiếu nại vượt cấp và tăng niềm tin vào chính quyền Thủ đô.
Đồng chí luôn bắt đầu ngày mới bằng việc đọc kỹ từng hồ sơ, ghi chú những điều cần theo dõi – thể hiện sự chỉn chu và trách nhiệm. Với đồng chí, mỗi hồ sơ không chỉ là tài liệu hành chính mà còn là câu chuyện cuộc sống, một niềm tin cần được trả lại.
Song song với nhiệm vụ chuyên môn, đồng chí còn nổi bật trong công tác tổ chức, xây dựng đội ngũ và đổi mới bộ máy Thanh tra Thành phố. Đồng chí cùng lãnh đạo đánh giá năng lực, vị trí việc làm và hiệu quả phối hợp của từng cán bộ, từ đó xây dựng bộ máy tinh gọn, linh hoạt, vừa kế thừa vừa phát huy năng lực. Nguyên tắc “đúng người, đúng việc” luôn được đặt trọng tâm, đồng thời đồng chí đề xuất ứng dụng công nghệ thông tin vào quản lý và giám sát tiến độ, giúp điều hành minh bạch, chuyên nghiệp và tiết kiệm thời gian.
Việc truyền cảm hứng cho cán bộ trẻ của đồng chí được thể hiện ra những hành động nhỏ hàng ngày như hướng dẫn quy trình, rèn luyện kỹ năng xử lý tình huống, nâng cao bản lĩnh nghề nghiệp, đồng thời xây dựng đội ngũ đoàn kết, vững vàng và sáng tạo. Cách làm việc này không chỉ nâng cao hiệu quả công vụ, mà còn hình thành môi trường làm việc dân chủ, chủ động, năng động, tạo nền tảng cho ngành Thanh tra Thành phố vận hành hiệu quả và hiện đại.
Ngọn lửa đổi mới và nguồn cảm hứng
Giữa giai đoạn ngành Thanh tra Thủ đô chuyển mình mạnh mẽ, đồng chí đóng vai trò như “ngọn lửa nhiệt huyết”, truyền cảm hứng bằng trí tuệ, bản lĩnh và nhân cách. Phong cách lãnh đạo của đồng chí kết hợp hài hòa lý trí và sự nghiêm khắc trong nguyên tắc, linh hoạt trong xử lý đã tạo niềm tin cho cấp dưới, sự nể trọng cho đồng nghiệp và cảm phục từ người dân.
Để công việc đạt hiệu quả cao gắn liền với phong trào thi đua do Trung ương và Thành phố phát động, đồng chí đã chủ động thúc đẩy ứng dụng công nghệ thông tin, xây dựng văn hóa cơ quan chuẩn mực, đoàn kết, chia sẻ, hướng tới mục tiêu chung nhằm lan tỏa, gắn tinh thần thi đua với từng nhiệm vụ trong mỗi cán bộ, công chức. Nhiều cán bộ trẻ học được từ đồng chí không chỉ cách giải quyết vụ việc mà còn bản lĩnh nghề nghiệp – dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm.
Trong hành trình 80 năm của ngành Thanh tra Việt Nam, đồng chí Phan Hữu Tùng là hình ảnh cán bộ tận tâm, bản lĩnh và đổi mới. Suốt ba thập kỷ, đồng chí kiên định giữa thử thách, điềm tĩnh giữa áp lực, bền bỉ vì niềm tin nhân dân.
Mỗi kết luận thanh tra là cam kết với công lý, mỗi vụ việc được giải quyết là niềm tin được củng cố. Phong cách làm việc mẫu mực, nhân văn của đồng chí đã lan tỏa tinh thần công minh, chính trực – giá trị cốt lõi của ngành Thanh tra. Tấm gương đồng chí là nguồn cảm hứng cho thế hệ hôm nay – tiếp bước giữ vững ngọn lửa nghề, viết tiếp truyền thống 80 năm của ngành Thanh tra “Từ khởi nguyên đến tương lai; Minh bạch kiến tạo niềm tin”.
