(Thanh tra) - Năm 2026, Thanh tra tỉnh Thái Nguyên phát động phong trào thi đua yêu nước với chủ đề nhấn mạnh “đổi mới sáng tạo, chủ động hiệu quả”, hướng tới nâng cao chất lượng thực thi nhiệm vụ trên cả 3 lĩnh vực trọng tâm, gồm: Công tác thanh tra; tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo; và phòng, chống tham nhũng, tiêu cực.
Theo Thanh tra tỉnh Thái Nguyên, năm 2026 là thời điểm có ý nghĩa đặc biệt khi gắn với nhiều sự kiện chính trị quan trọng của đất nước, đồng thời là năm đầu triển khai kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội giai đoạn 2026 - 2030. Trên cơ sở đó, Thanh tra tỉnh vừa phát động phong trào thi đua yêu nước với chủ đề: “Đoàn kết thống nhất, kỷ cương trách nhiệm, đổi mới sáng tạo, chủ động hiệu quả”.
Phong trào thi đua năm nay được xác định trở thành động lực trực tiếp thúc đẩy hoàn thành nhiệm vụ chính trị. Các tiêu chí thi đua được xây dựng theo hướng cụ thể, gắn với từng lĩnh vực công tác, đồng thời bảo đảm nguyên tắc “công khai tiêu chí – minh bạch kết quả – thực chất tôn vinh”.
Đáng chú ý, nội dung thi đua được thiết kế toàn diện, bao trùm cả 3 lĩnh vực cốt lõi của ngành Thanh tra, gồm: Công tác thanh tra; tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo; và phòng, chống tham nhũng, tiêu cực. Trong đó, yêu cầu xuyên suốt là tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, nâng cao trách nhiệm người đứng đầu, đồng thời đẩy mạnh đổi mới phương thức lãnh đạo, điều hành.
Chánh Thanh tra tỉnh Nguyễn Quốc Hữu cho biết, việc phát động thi đua năm 2026 không chỉ nhằm hoàn thành các chỉ tiêu công việc mà còn hướng tới xây dựng đội ngũ cán bộ “vừa hồng, vừa chuyên”, có bản lĩnh chính trị, đạo đức nghề nghiệp và năng lực chuyên môn đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới.
Thanh tra tỉnh Thái Nguyên xác định rõ, phong trào thi đua năm 2026 phải gắn trực tiếp với hiệu quả thực hiện nhiệm vụ trên từng lĩnh vực.
Trong công tác thanh tra, trọng tâm là triển khai các cuộc thanh tra có trọng điểm, tập trung vào những lĩnh vực dễ phát sinh sai phạm, tham nhũng, tiêu cực hoặc có nhiều đơn thư phản ánh. Hoạt động thanh tra được yêu cầu bảo đảm nguyên tắc công khai, khách quan, kịp thời, đồng thời nâng cao chất lượng kết luận và khả năng thực thi sau thanh tra. Đặc biệt, công tác đôn đốc, xử lý sau thanh tra được nhấn mạnh nhằm tăng tỷ lệ thu hồi tài sản vi phạm.
Ở lĩnh vực tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, mục tiêu đặt ra là xử lý kịp thời, đúng pháp luật ngay từ cơ sở, hạn chế phát sinh điểm nóng. Thanh tra tỉnh phấn đấu đạt tỷ lệ giải quyết các vụ việc thuộc thẩm quyền trên 85% và tổ chức thực hiện các quyết định đã có hiệu lực đạt trên 90%. Cùng với đó là việc triển khai mô hình tiếp công dân trực tuyến trên phạm vi toàn tỉnh, góp phần nâng cao tính minh bạch và thuận tiện cho người dân.
Đối với công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, phong trào thi đua tập trung vào việc triển khai đồng bộ các giải pháp phòng ngừa, tăng cường công khai, minh bạch và kiểm soát quyền lực. Việc xây dựng văn hóa liêm chính trong đội ngũ cán bộ, công chức được coi là yếu tố then chốt.
Theo ông Nguyễn Quốc Hữu, điểm mới của phong trào thi đua năm 2026 là sự đổi mới về nội dung, hình thức và phương pháp tổ chức; phát huy tinh thần sáng tạo, dám nghĩ, dám làm của cán bộ, công chức; đồng thời chuyển từ bị động sang chủ động phát hiện, xây dựng và nhân rộng các điển hình tiên tiến trong toàn ngành.
Thanh tra tỉnh Thái Nguyên đánh giá, những kết quả đạt được trong năm 2025 là tiền đề quan trọng để triển khai phong trào thi đua năm 2026.
Trong năm 2025, 100% công chức của cơ quan được xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, trong đó có 11% hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; toàn bộ công chức đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”, với 13% đạt danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cơ sở”. Về tập thể, 100% các phòng đạt danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến”, trong đó có 2 tập thể đạt “Tập thể lao động xuất sắc”.
Công tác thanh tra đạt nhiều kết quả cụ thể, với 59 cuộc thanh tra được thực hiện, qua đó phát hiện sai phạm và kiến nghị xử lý kinh tế gần 29,9 tỷ đồng. Công tác tiếp công dân, xử lý đơn thư được triển khai bài bản với 570 đơn thư được tiếp nhận, xử lý đúng quy định.
Đặc biệt, công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực được tăng cường với việc tham mưu ban hành 135 văn bản chỉ đạo, triển khai các giải pháp phòng ngừa hiệu quả .
Trong lĩnh vực thi đua, khen thưởng, Thanh tra tỉnh đã thực hiện đầy đủ các quy định, tham gia tích cực các phong trào thi đua cấp cụm, khối, đồng thời kịp thời biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc.
Theo Chánh Thanh tra tỉnh Nguyễn Quốc Hữu, kết quả năm 2025 cho thấy phong trào thi đua đã có tác động tích cực, tạo sự chuyển biến rõ nét về nhận thức và hành động trong đội ngũ cán bộ, công chức. Tuy nhiên, để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ ngày càng cao, công tác thi đua cần tiếp tục đổi mới mạnh mẽ hơn nữa trong năm 2026.
Thanh tra tỉnh Thái Nguyên nhấn mạnh, mục tiêu của phong trào thi đua năm 2026 không chỉ dừng lại ở việc hoàn thành nhiệm vụ mà còn hướng tới xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, kỷ cương và hiệu quả.
Công tác thi đua, khen thưởng sẽ được triển khai theo hướng phát hiện sớm, tôn vinh kịp thời các điển hình tiên tiến, bảo đảm tính lan tỏa trong toàn ngành. Đồng thời, việc tham gia các phong trào thi đua do Trung ương và địa phương phát động cũng được đẩy mạnh, góp phần gắn kết nhiệm vụ của ngành với mục tiêu phát triển chung của tỉnh.
Với cách tiếp cận mới, đề cao tính thực chất và hiệu quả, phong trào thi đua năm 2026 của Thanh tra tỉnh Thái Nguyên được kỳ vọng sẽ tạo bước chuyển mạnh mẽ, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động của cơ quan, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới.
