Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến các phương án nghỉ lễ Ngày Văn hóa Việt Nam 24/11/2026. Bộ đưa ra 2 phương án, trong đó, đáng chú ý, phương án 1 đề xuất hoán đổi ngày làm việc để được nghỉ 4 ngày liên tục.

Ngày Văn hóa Việt Nam 24/11 góp phần giữ gìn, phát huy các giá trị văn hóa, các gia đình qua ngày này, giúp trẻ em - thế hệ tương lai tìm hiểu giá trị văn hóa đặc sắc của dân tộc. Ảnh minh họa: Nguyễn Thanh

Ngày Văn hóa Việt Nam 24/11 hàng năm là ngày nghỉ lễ mới được bổ sung theo Nghị quyết 28/2026/QH16 về phát triển văn hóa Việt Nam. Nghị quyết được Quốc hội thông qua ngày 24/4/2026 và có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2026.

Người lao động được nghỉ làm việc và hưởng nguyên lương trong ngày này.

Do ngày 24/11/2026 rơi vào thứ Ba, nên Bộ Nội vụ đã xây dựng 2 phương án nghỉ lễ để tổng hợp ý kiến trình cấp có thẩm quyền xem xét, nhằm bảo đảm sự chủ động trong công tác tổ chức và quản lý lao động. Cụ thể:

Phương án 1: Đối với khối công chức và viên chức, phương án đề xuất hoán đổi ngày làm việc thứ Hai (ngày 23/11) sang ngày nghỉ hằng tuần thứ Bảy, ngày 28/11.

Với phương án này, công chức và viên chức sẽ được nghỉ 4 ngày liên tục từ thứ Bảy ngày 21/11 đến hết thứ Ba ngày 24/11 và làm bù vào thứ Bảy ngày 28/11.

Phương án 2: Đề xuất nghỉ đúng ngày thứ Ba (24/11) và không thực hiện hoán đổi ngày làm việc. Với phương án này, công chức, viên chức được nghỉ 1 ngày vào thứ Ba (24/11) và không hoán đổi ngày làm việc.

Sau khi tổng hợp ý kiến các cơ quan chuyên môn, Bộ Nội vụ đề xuất lựa chọn phương án 1.

Lý do được đưa ra là việc bố trí kỳ nghỉ kéo dài 4 ngày liên tục sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ, công chức, viên chức tham gia các hoạt động văn hóa, góp phần phát huy trọn vẹn ý nghĩa của Ngày Văn hóa Việt Nam, đồng thời tạo thuận lợi cho việc tổ chức các hoạt động du lịch, dịch vụ và kích cầu tiêu dùng.

Ngoài ra, phương án hoán đổi này chỉ thay đổi 1 ngày làm việc nên vẫn bảo đảm đầy đủ quỹ thời gian làm việc của cán bộ, công chức theo đúng quy định.

Đối với người lao động thuộc khối doanh nghiệp không phải là công chức, viên chức, Bộ Nội vụ nêu rõ người lao động được nghỉ làm việc và hưởng nguyên lương vào thứ ba, ngày 24/11/2026 dương lịch theo đúng quy định hiện hành.

Tuy nhiên, Bộ Nội vụ khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng lịch nghỉ Ngày Văn hóa Việt Nam năm 2026 cho người lao động tương tự phương án dành cho công chức, viên chức. Doanh nghiệp căn cứ vào kế hoạch sản xuất, kinh doanh và bảo đảm thực hiện đầy đủ chế độ đối với người lao động theo quy định của pháp luật.

Nếu phương án 1 được thông qua, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 4 ngày liên tục, từ ngày 21-24/11 và làm bù vào thứ Bảy ngày 28/11/2026.

Liên quan đến phương án nghỉ lễ của năm tiếp theo, Bộ Nội vụ cho biết vào năm 2027, ngày 24/11 rơi vào thứ Tư, cơ quan đề xuất thực hiện nghỉ đúng ngày theo Nghị quyết số 28/2026/QH16 và không tổ chức hoán đổi ngày làm việc.

Việc chủ động xây dựng và lấy ý kiến các phương án nghỉ Ngày Văn hóa Việt Nam năm 2026 cùng Tết Âm lịch và Quốc khánh năm 2027 sẽ giúp các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp và người lao động sớm chủ động bố trí lịch trình công tác, kế hoạch sản xuất kinh doanh và sinh hoạt cá nhân.