Kết luận thanh tra chỉ rõ, doanh nghiệp đã vi phạm các quy định về pháp luật lao động như: Huy động người lao động làm thêm giờ vượt quá số giờ quy định. Qua kiểm tra bảng chấm công tháng 6/2015, doanh nghiệp huy động 26/34 người lao động làm thêm giờ trên 30 giờ/tháng.

Bên cạnh đó, doanh nghiệp còn chưa tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp cho một số người thuộc đối tượng phải tham gia; chưa tổ chức huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho 39 người lao động đang làm việc tại công trường. Hợp đồng lao động đã ký kết với người lao động  cũng chưa được doanh nghiệp thỏa thuận đầy đủ, cụ thể quyền lợi, nghĩa vụ của người sử dụng lao động và người lao động. Tính đến tháng 5/2015, doanh nghiệp còn nợ bảo hiểm xã hội gần 3,9 tỷ đồng.

Thanh tra Bộ LĐTB&XH yêu cầu Xí nghiệp cầu 17 thực hiện nghiêm các qui định của pháp luật về lao động. Cụ thể, tham gia bảo hiếm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp cho 100% người lao thuộc đối tượng phải tham gia; huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động cho 39 người lao động đang làm việc tại công trường; nộp số tiền bảo hiểm xà hội, bảo hiểm thất nghiệp còn thiếu cho cơ quan bảo hiểm xã hội...

N.N