Theo kết luận, Huyện ủy, HĐND, UBND huyện luôn quan tâm chỉ đạo, thực hiện tốt các quy định pháp luật thanh tra, KN, TC; công tác tiếp dân, giải quyết KN, TC có những chuyển biến tích cực.

Huyện ủy, UBND đã ban hành nhiều văn bản lãnh đạo, chỉ đạo về tiếp công dân, trong đó có Chỉ thị 04 của UBND huyện về việc tăng cường công tác tiếp dân, giải quyết KN, TC. Trụ sở tiếp công dân được bố trí thuận tiện và giao cho Thanh tra huyện thường trực tiếp công dân. Công tác giải quyết KN, TC của công dân được xem xét, giải quyết đúng trình tự, thủ tục quy định. Hồ sơ lưu trữ tương đối đầy đủ; kết quả giải quyết KN, TC hàng năm không có vụ việc tồn đọng, kéo dài.

Công tác PCTN được quan tâm, việc đôn đốc, xử lý sau thanh tra nghiêm túc thực hiện, có hình thức kiểm điểm, xử lý đối với tập thể, cá nhân có vi phạm.

Tuy nhiên, trách nhiệm thực hiện pháp luật thanh tra, KN, TC và PCTN của Chủ tịch UBND huyện còn một số hạn chế. Việc xây dựng số cuộc thanh tra hành chính hàng năm chưa sát với thực tế, chưa cụ thể. Triển khai thực hiện các cuộc thanh tra theo kế hoạch được phê duyệt chưa hết, do có khó khăn về lực lượng nên hiệu quả không cao; thời gian thực hiện các cuộc thanh tra, xác minh đơn thư KN, TC của công dân còn có nhiều vụ việc chưa đảm bảo thời gian theo quy định.

Việc tổ chức thực hiện chương trình công tác về PCTN hàng năm còn thiếu hướng dẫn, thanh tra, kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện kế hoạch nên chưa hiệu quả. Việc xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện tuyên truyền, phổ biến chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước về PCTN còn ít nội dung, số đợt, phạm vi, đối tượng tuyên truyền, phổ biến chưa sâu rộng, dẫn đến hiệu quả còn hạn chế. Thực hiện công khai minh bạch trong hoạt động của cơ quan còn chưa đầy đủ.

Đặc biệt là việc tuyển dụng công chức, viên chức cấp xã không qua thi tuyển năm 2012, xét tuyển đặc cách 15 trường hợp, trong đó có 2 trường hợp sau khi trúng tuyển không thực hiện bồi dưỡng nghiệp vụ theo đúng quy định. Chưa thực hiện đầy đủ các hình thức công khai trong tuyển dụng; việc tuyển dụng viên chức vào làm việc tại các đơn vị thuộc ngành Giáo dục có 10 trường hợp xét tuyển đặc cách khi chưa có văn bản hướng dẫn quy định về quy trình, thủ tục xét tuyển, trái với quy định tại mục 2, Điều 14, Nghị định 29 ngày 12/4/2012 của Chính phủ về tuyển dụng và quản lý viên chức.

Việc kê khai minh bạch tài sản, thu nhập năm 2012 còn hạn chế, chưa thực hiện đầy đủ thủ tục theo quy định.

Thực hiện thẩm quyền thanh tra, kiểm tra trách nhiệm thực hiện các quy định pháp luật về PCTN còn hạn chế.

Công tác đôn đốc, xử lý sau thanh tra, tuy đã được Huyện ủy, HĐND, UBND huyện chỉ đạo tương đối sâu sát nhưng do việc sai phạm liên quan đến nhiều người, trong đó có cán bộ và công dân huyện, nên việc xử lý còn gặp nhiều khó khăn, vướng mắc, dẫn đến kết quả thực hiện chưa được triệt để.

Thanh tra tỉnh kiến nghị Chủ tịch UBND tỉnh xem xét trách nhiệm của Chủ tịch UBND huyện Đồng Hỷ trong việc thực hiện xét tuyển đặc cách 10 viên chức ngành Giáo dục năm 2012 không đúng quy định. Chủ tịch UBND huyện tổ chức rút kinh nghiệm và có biện pháp khắc phục những tồn tại, thiếu sót trong việc thực hiện pháp luật thanh tra KN, TC, PCTN; thực hiện có hiệu quả công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về thanh tra, KN, TC và PCTN; tăng cường công tác thanh tra việc thực hiện pháp luật đối với đơn vị cấp dưới và cơ sở; tiếp tục tăng cường đôn đốc, xử lý sau thanh tra bằng các biện pháp tuyên truyền, vận động các đối tượng vi phạm tự nguyện khắc phục hậu quả, thực hiện đầy đủ các nội dung; kiểm điểm, làm rõ và xử lý trách nhiệm đối với tập thể, cá nhân trong việc tham mưu, tổ chức, thực hiện xét tuyển đặc cách viên chức ngành Giáo dục và công chức cấp xã năm 2012 không đúng quy định.

Bảo Anh