Ca khúc: Tự hào người làm báo Thanh tra

Theo dõi Báo Thanh tra trên

Giám đốc Nhà máy nước Hạ Đình: Ký quy định xử phạt trái với Luật Lao động

Thứ sáu, 05/10/2018 - 08:13

(Thanh tra)- Theo Kết luận nội dung tố cáo (TC) số 48/KL-UBND của UBND TP Hà Nội mới ban hành, Giám đốc Nhà máy nước Hạ Đình, ông Trịnh Xuân Nguyên “dính” cả 6 lỗi vi phạm. Đáng chú ý, lãnh đạo này còn ký cả biên bản, chế tài quy định phạt tiền với lỗi vi phạm của người lao động trái với Luật Lao động.

Nhà máy nước Hạ Đình, nơi ông Nguyên làm Giám đốc. Ảnh: kinhdoanh.net

Năm 2016, công dân có đơn TC ông Trịnh Xuân Nguyên - Giám đốc đã có nhiều thiếu sót trong công tác quản lý, điều hành nhà máy. Ngày 15/6/2017, tổ xác minh TC của Công ty Nước sạch Hà Nội đã có báo cáo kết quả xác minh theo nội dung đơn, trong đó kết luận ông Nguyên có 6 lỗi vi phạm. Sau đó, Ban Giám đốc Công ty Nước sạch Hà Nội đã xử lý mức kỷ luật với ông Nguyên ban đầu chỉ là phê bình, sau đó nâng lên “khiển trách”. Song công dân cho rằng mức kỷ luật trên đối với ông Nguyên vẫn còn nhẹ, chưa thỏa đáng.

Mới đây, UBND TP Hà Nội đã chỉ đạo xác minh và có kết luận nội dung TC. Theo đó, Nhà máy nước Hạ Đình là 1 trong số 12 nhà máy nước trực thuộc Công ty TNHH MTV Nước sạch Hà Nội, là doanh nghiệp Nhà nước hoạt động trong lĩnh vực công ích (hiện đang trong quá trình chuẩn bị cổ phần hóa). Lao động và xử lý kỷ luật của nhà máy hoạt động theo nội dung lao động ban hành theo Quyết định số 238/NSHN-TCĐT ngày 21/2/2014 của Công ty.

Theo báo cáo xác minh của Công ty Nước sạch Hà Nội, Giám đốc Nhà máy nước Hạ Đình có 6 lỗi vi phạm.

Thứ nhất, liên quan tới số giờ làm thêm của người lao động vượt quá số giờ quy định, vấn đề đã được làm rõ: Việc ông Nguyên phân công 5 người trực ca ngày 17/12/2016 có tổng số thời gian trực tăng ca của 1 người trong ngày 17/12/2016 là 7 tiếng 15 phút; vượt quá 50% số giờ làm việc trong 1 ngày theo quy định.

Thứ hai, việc ông Nguyên phân công làm thêm giờ nhưng không bố trí nghỉ bù, không trả lương làm thêm giờ cho 9 người lao động. Kết quả xác minh cũng chỉ ra, việc ông Nguyên ký thông báo phân công ca trực ngày 17 và 18/12/2016 cho 9 người lao động nhưng không bố trí nghỉ bù, không trả lương thêm giờ cho người lao động là không đúng theo quy định tại điểm b, Điều 4, Mục Tiền lương làm thêm giờ - Nội quy lao động của Công ty.

Đáng chú ý, tại lỗi vi phạm thứ ba, kết luận thanh tra nêu rõ: Theo biên bản chế tài xử lý vi phạm của Nhà máy nước Hạ Đình do ông Nguyên - Quyền Giám đốc kí năm 2011 và được thực hiện cho đến thời điểm thanh tra, kiểm tra, có quy định: “Về hình thức phạt tiền 100 nghìn đồng/1 lỗi vi phạm đối với người lao động". Nội dung này không được quy định trong Nội quy lao động của Công ty Nước sạch Hà Nội.

Theo quy định tại Khoản 2, Điều 128 của Luật Lao động năm 2013 về quy định cấm khi xử lý kỷ luật lao động: “Dùng hình thức phạt tiền...”.

“Như vậy, việc ông Nguyên ký quy định hình thức phạt tiền 100 nghìn đồng/1 lỗi vi phạm đối với người lao động là không đúng quy định tại Khoản 2, Điều 128 của Luật Lao động 2013”, kết luận đơn TC khẳng định.

Tiếp đó, liên quan đến việc sắp xếp hệ số lương cho một vị trí không đúng với bảng tổng hợp xây dựng hệ số lương (Hi) của Nhà máy nước Hạ Đình, kết quả xác minh cũng xác định, Giám đốc Nhà máy nước Hạ Đình chủ trì trong các cuộc họp ngày 4/7, 2/8 và 4/10/2016 đã kết luận lương (Hi) cho ông Vũ Quyết Thắng - Phó Giám đốc, ông Nguyễn Quang Tuấn và ông Nguyễn Mạnh Hòa - công nhân vận hành bơm bậc 6, ông Lê Quang Minh - công nhân vận hành bơm bậc 4/7 không đúng với bảng tổng hợp xây dựng hệ số lương (Hi) của nhà máy.

Về nội dung TC ông Nguyên ký thông báo phân công sắp xếp lao động chưa phù hợp với tiêu chuẩn, chức danh do Công ty Nước sạch Hà Nội ban hành, căn cứ theo tiêu chuẩn chức danh chuyên môn, nghiệp vụ của Công ty Nước sạch Hà Nội thì việc Giám đốc Nhà máy nước Hạ Đình chủ trì các cuộc họp và sắp xếp công việc đối với vị trí của Phó Giám đốc Nhà máy trực vận hành nhà máy và nhân viên kỹ thuật làm vệ sinh công nghiệp là chưa phù hợp. Tuy việc phân công trên đã được tập thể lãnh đạo nhà máy cùng các trưởng đoàn thể và đốc công ca thống nhất phân công, nhưng ông Nguyên chủ trì các cuộc họp và phải chịu trách nhiệm chính đối với việc phân công theo vị trí công việc.

Ở nội dung TC thứ 6, kết luận nội dung đơn cũng nêu rõ: Sau 7 tháng Công ty Nước sạch Hà Nội có chỉ thị yêu cầu các đơn vị trực thuộc công ty không trông giữ xe ô tô, xe máy (1/2017), Giám đốc Nhà máy nước Hạ Đình mới chấm dứt dịch vụ trông xe. Như vậy là không thực hiện chỉ thị của công ty về chấm dứt hoạt động dịch vụ.

Oanh Hữu

Ý kiến bình luận:

Ý kiến của bạn sẽ được xét duyệt khi đăng. Xin vui lòng gõ tiếng Việt có dấu.

Hiện chưa có bình luận nào, hãy trở thành người đầu tiên bình luận cho bài biết này!

Tin cùng chuyên mục

Điện Biên: Kết luận thanh tra tại Ban Quản lý dự án và phát triển quỹ đất khu vực IV

Điện Biên: Kết luận thanh tra tại Ban Quản lý dự án và phát triển quỹ đất khu vực IV

(Thanh tra) - Ngoài việc ghi nhận những kết quả đạt được, Kết luận thanh tra của Thanh tra tỉnh Điện Biên đã chỉ rõ nhiều tồn tại, hạn chế, sai phạm tại Ban Quản lý dự án và phát triển quỹ đất khu vực IV trong giai đoạn 2023–2025, từ công khai tài chính, quản lý thu – chi đến thực hiện dự án đầu tư xây dựng, với tổng số tiền kiến nghị xử lý hơn 190 triệu đồng.

Trần Kiên

19:53 08/04/2026

Tin mới nhất

Xem thêm